Google faz a vontade a Trump e vai mudar nomes em mapas
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Paulo Marmé
Hierarquia horizontal traz inovação “fora da caixa”
As organizações assentes em hierarquias horizontais são menos rígidas, estando os colaboradores dotados de maio autonomia e capacidade de decisão. Os especialistas da consultora Zühlke destacam cinco benefícios de investir neste tipo de modelo organizacional para desenvolver talento e resultados.1) Compromisso e identificação com a empresa“É possível reforçar a identificação dos colaboradores com o projeto…
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Paulo Marmé
Atriz portuguesa Jani Zhao chega a Hollywood em filme de super heróis: “Pagaram muito bem”
O filme “Aquaman e o Reino Perdido”, que se estreia em dezembro, é a entrada de Jani Zhao em Hollywood e para a atriz portuguesa a representação é um ato político: “Sou portuguesa, mas também sou outras coisas”. “Claro que é divertido ter conseguido chegar lá fora, estar em Hollywood, começar aqui uma carreira internacional,…
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Forbes Staff
Empowered Startups já atraiu 56 empreendedores para Portugal e mais de 3M€ em investimento
A Empowered Startups já atraiu 56 empreendedores para Portugal e mais de três milhões de euros de investimento direto estrangeiro para universidades e institutos politécnicos portugueses, anunciou a multinacional canadiana. Em Portugal desde 2019, a empresa que tem um escritório em Évora, “já fechou parcerias com 12 universidades e politécnicos em 12 distritos do país”,…
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Forbes Staff
TOP of the WEEK: Pessoas, a riqueza das empresas
🗞️ 7 notícias a não esquecer A primeira edição do Inside Forbes, iniciativa que pretende incentivar real talks, realizou-se no Palácio do Governador e centrou-se nos recursos humanos e formação. Reconhecendo que as empresas não são apenas entidades, mas sim feitas por e para pessoas, o debate abriu caminho para uma análise profunda dos desafios e…
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Forbes Staff
Inside Forbes: Os novos desafios na gestão de pessoas
A primeira edição do Inside Forbes, iniciativa que pretende incentivar real talks, realizou-se no Palácio do Governador e centrou-se nos recursos humanos e formação. Reconhecendo que as empresas não são apenas entidades, mas sim feitas por e para pessoas, o debate abriu caminho para uma análise profunda dos desafios e inovações que o cenário empresarial…
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Fernanda Miranda
