“Há muito talento português com carreiras impressionantes e conquistas profissionais altamente inspiradoras, mas com pouca visibilidade pública. Infelizmente, isso ainda é mais verdade para as mulheres. Consequentemente, menos oportunidades (sobretudo de liderança) se encontram e menos referências existem para as jovens que aspiram ao sucesso profissional nas suas áreas. Essa é uma das razões pelas…

A Randstad apresentou, pelo oitavo ano, o Randstad Enterprise´s Talent Trends Research, um estudo que analisou as respostas de 900 líderes, inquiridos em 18 mercados a nível global. O estudo revela que 66% dos inquiridos dizem que a incerteza sobre a economia, os custos de mão de obra e a inflação terão impacto na contratação…

A Nova SBE vai ser anfitriã do primeiro encontro do European ScaleUp Institute (ESI), uma parceria com 10 escolas europeias, que, nos dias 1 e 2 de junho, reúne mais de 60 investigadores e profissionais académicos para análise e partilha de conhecimento sobre o ecossistema scaleup no mundo. Nos dois dias do encontro, além da…

Se a percentagem de mulheres em empregos tecnológicos duplicasse até 2027, o PIB da União Europeia (UE) poderia aumentar 600 mil milhões de euros. Esta é uma das principais conclusões do relatório “Women in tech: The best bet to solve Europe’s talent shortage” da McKinsey & Company de janeiro de 2023. Quando falamos de ter…

A Neves Almeida HR Consulting avaliou o clima organizacional de centenas de organizações a nível nacional, tendo elaborado o ranking “Índice de Excelência”. Este indicador, na sua 7ª edição, “é uma ferramenta importante na compreensão da relação entre as organizações e os seus colaboradores, e os vencedores demonstraram excelência no clima organizacional e desenvolvimento do…