A Randstad Portugal, empresa ligada ao sector dos recursos humanos, criou a solução “+Continuar+”, com subscrição gratuita e que permite identificar antecipadamente os perfis-chave de colaboradores para a continuidade do negócio das empresas, de acordo com a sua diretora de Comunicação e Marketing, Inês Veloso, em entrevista à FORBES.

O instrumento surge para responder as incertezas do atual contexto, caracterizado por restrições causadas pela pandemia da Covid-19, que têm obrigado as empresas a ajustarem diariamente as suas equipas, muito por conta também das ausências súbitas, seja por motivos de doença, seja por assistência familiar. A solução assemelha-se a um seguro que garante a substituição imediata de colaboradores em caso de ausências inesperadas.

À FORBES, a diretora precisou que a solução visa garantir que as empresas não deixem de funcionar por falta de colaboradores, através da identificação de pessoas indispensáveis, podendo este recurso ser ativado a qualquer momento.

“A Randstad garante um conjunto de candidatos previamente validados e disponíveis para trabalhar sempre que necessário e para todas as funções e áreas de negócio. Entretanto, a solução “+Continuar+” vem contribuir para a minimização de eventuais dificuldades ao antecipar o processo”, reforçou a responsável.

A subscrição gratuita já está disponível para qualquer organização, sendo que a empresa apenas paga no caso de contratar temporariamente trabalhadores. Inês Veloso explica que para subscrever, basta a empresa solicitar uma reunião em que é feito o levantamento dos perfis. Em seguida a mesma recebe um código de ativação, que pode ser utilizado a qualquer momento, através dos vários canais de comunicação disponíveis. Assim, acrescenta, garante-se uma resposta imediata à necessidade de substituição de trabalhadores e sempre com o perfil certo.

Com sede em Diemen, Holanda, a Randstad foi fundada em 1960. Recentemente esteve entre as 21 empresas portuguesas reconhecidas pela Top Employer Institute, pelas melhores práticas na área dos Recursos Humanos, tendo sido distinguida como “Top Employers 2021”.