Abreu Advogados compromete-se a ter pelo menos 40% de mulheres em cargos de decisão até 2030

A Abreu Advogados associou-se à Meta Nacional para a Igualdade de Género, promovida pela Global Compact Network Portugal, no âmbito do programa acelerador das Nações Unidas “Target Gender Equality”, que desafia as empresas a ter 40% de mulheres em cargos de decisão até 2030 (Conselho de Administração, Comissão Executiva e Direções de primeira linha). É…
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Paulo Marmé

Francisco Vilaça é o novo líder da Uber para o negócio de ride-sharing em Portugal

Para substituir Manuel Pina (contratado pela Otovo para liderar a operação portuguesa deste marketplace para instalações solares e baterias residenciais), a Uber nomeou Francisco Vilaça como o seu novo diretor-geral para o negócio de ride-sharing. A Uber salienta que Francisco Vilaça possui um amplo percurso profissional ao nível da gestão de operações e cadeias de…
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Paulo Marmé

O que as organizações mais próximas dos seus colaboradores estão a fazer bem

Os colaboradores querem trabalhar para empresas com quem se identifiquem, e que reflitam os seus valores pessoais. Assim, depois da estabilidade no emprego, a marca e a reputação das organizações são agora a segunda razão para as pessoas aceitarem um novo desafio profissional ou manterem os empregos onde estão neste momento. Estes são alguns dos…
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Paulo Marmé

Nestlé com novo Country Manager em Portugal

Anna Lenz, atualmente responsável do negócio Nespresso na Europa, regressa a Portugal para ser a Country Manager da Nestlé em Portugal, a partir de 1 de julho de 2022, anunciou a empresa. Por seu lado, Paolo Fagnoni, Market Head da Nestlé em Portugal desde 2018, foi nomeado Zone Europe Food Category Head, a partir da…
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Paulo Marmé

Dicas para se conseguir uma boa cultura empresarial

Almoços servidos. Cerveja à disposição no escritório. Festas luxuosas. “Se trabalha com tecnologia ou se acompanha a série da HBO “Silicon Valley”, sabe do que estou a falar. As startups podem gastar muito dinheiro em lanches, barris e eventos pós-trabalho, mas quanto é que essas coisas realmente melhoram a qualidade de vida dos funcionários?” –…
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Forbes Internacional